Arabuluculuk, taraflar arasında ortaya çıkan uyuşmazlıkların mahkeme yoluna başvurulmadan çözülmesini amaçlayan alternatif bir uyuşmazlık çözüm yöntemidir. Bu yöntemde tarafsız ve bağımsız bir üçüncü kişi olan arabulucu, tarafları bir araya getirerek iletişim kurmalarını sağlar ve ortak bir çözüm bulmalarına yardımcı olur.
- İşçi-işveren uyuşmazlıkları (iş hukuku davaları)
- Ticari davalar (ticaret mahkemelerinde görülen)
- Bazı tüketici uyuşmazlıkları
- Kira uyuşmazlıkları (kira belirleme/artırma dahil)
Arabuluculuk Süreci Adım Adım
- Başvuru: Taraflardan biri, arabuluculuk merkezine ya da doğrudan bir arabulucuya başvurur.
- Atama/Seçim: Taraflar arabulucu üzerinde anlaşır veya listeden atama yapılır.
- İlk Toplantı: Arabulucu, taraflarla bir araya gelerek uyuşmazlığı ve beklentileri anlar.
- Müzakereler: Taraflar, arabulucu rehberliğinde çözüm önerileri üretir.
- Anlaşma/Tutanak: Uzlaşı sağlanırsa anlaşma belgesi düzenlenir; bu belge mahkeme kararı gibi icra edilebilir.
Arabuluculuğun Avantajları
Mahkeme süreçlerine kıyasla çok daha kısa sürede sonuçlanır.
Mahkeme masraflarına ve avukatlık ücretlerine göre ekonomiktir.
Süreç kamuya kapalıdır; ticari sırlar ve özel bilgiler korunur.
Taraflar kendi çözümlerini ürettiğinden iş ilişkileri korunabilir.
Arabuluculuk süreçlerinde hem hazırlık aşamasında hem de müzakere sürecinde müvekkillerimize profesyonel destek sağlıyoruz. Hakkınızı en etkin biçimde korumak için bizimle iletişime geçin.